大一就能接受“博導”的手把手指導，這不是玩笑。日前，一場別開生面的聘任儀式在齊魯工業(yè)大學（山東省科學院）舉行，材料科學與工程學部7位博士生導師從校（院）領(lǐng)導手中接過聘書，正式成為首屆新生“博學導師”。

　　為大一新生配備“博導”，讓他們在入學之初就有機會接受高層次人才的指導，這在齊魯工業(yè)大學歷史上是首次，在國內(nèi)高等教育業(yè)界也不多見。

　　花費如此精力，為新生“高配”教育資源，齊魯工業(yè)大學究竟有何深意？該校材料科學與工程學部黨委書記劉永德表示，這是材料學部學風建設(shè)的活動之一，其根本目的就是樹立“孜學、思辨、求實、進取”的學風，培養(yǎng)“厚基礎(chǔ)、寬口徑、重實踐、善創(chuàng)新的高素質(zhì)創(chuàng)新應用型人才”。一方面，讓新生在入學之初就有機會接觸高層次人才，樹立榜樣，激發(fā)學習積極性。另一方面，“博導”具有雄厚的學術(shù)積淀和豐富的人生閱歷，也能夠在學業(yè)、科研以及職業(yè)、人生規(guī)劃等方面給予學生有益的指導。

　　據(jù)了解，為了避免“博導”流于形式，確保“博導”發(fā)揮實際效用。學校還制定出臺了《材料科學與工程學部博學導師聘任和管理辦法（試行）》，對“博導”遴選的條件、職責以及工作流程進行了詳細的規(guī)定。

　　一分耕耘，一分收獲。齊魯工業(yè)大學材料科學與工程學部自1978年建系以來，一直重視人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新，先后培養(yǎng)了國家級高層次人才15人次、以及一大批企業(yè)高管和技術(shù)骨干，為國家經(jīng)濟社會發(fā)展作出了突出貢獻。